상세정보
♠ 근무 조건 ♠· 근무 기간 : 1년 이상
· 근무 요일 : 월~금 2조 2교대 ( 2주 주간 근무 후 2주 야간 근무 )
· 근무 시간 : 『주간 08:30~20:30』 『야간 20:30~08:30』
· 우대 조건 : 유사 업무 경험자 , 인근 거주 (초보자도 가능 !!!!)
· 기숙사 : 3인 1실 ( 월 5만원 공제 )
♠ 지원 조건 ♠
· 학력 : 학력 무관
· 연령 : 연령 무관
· 국적 : 내국인 (외국인 X)
· 자차 출근, 통근버스 출근자 상시 모집 !!
♠ 급 여 ♠
· 시급 : 11,500원
오퍼레이터(OP) : 세전 ★ 400만원 이상 ★
(시급 11,500원 ╋ 잔업 1.5배 ╋ 야간수당 1.5배)
♠ 모집 분야 ♠
· 모집 부문 : 오퍼레이터(남)
·담당 업무 : 자동차 부품 및 공구 설비 조작
( 자재 투입 및 세팅 작업 )
통근버스 노선
· 안성방면
롯데마트 버스정류장 ⇒ 중앙대 버스정류장 ⇒ 공단아파트 ⇒ 이마트 ⇒ 기업은행
⇒ 인지사거리 ⇒ 시민회관 ⇒ 봉산로터리 ⇒ 푸르지오(안성, 신터미널) ⇒ 보개면 상삼리
⇒ 동아방송대 ⇒ 다빈치아파트,두원공대 ⇒ 죽산 하모니 마트 ⇒ 죽산 바로마트
⇒ 죽산 장계리 골프존 ⇒ 회사
· 내리방면
내리(강남포차앞) ⇒ 홍익아파트입구 ⇒ 연꽃마을입구 ⇒ 광혜원(농협앞) ⇒광혜원(원산반점앞)
⇒광혜원(화랑공원입구) ⇒회사
연락처 : 010-6246-7539 번으로 연락 주세요~~
kr114에서 보았다고 말씀하세요.
채용 담당자 정보 열람 시 주의사항
채용 담당자의 개인정보(이름, 연락처)는 "개인정보 보호법" 제15조 및 제17조에 따라 채용 및 취업의 목적을 위해 제공된 정보입니다.
이를 채용 및 취업 이외의 목적으로 무단 사용, 복제, 배포, 또는 제3자에게 제공할 경우 "개인정보 보호법" 제70조에 의거하여 10년 이하의 징역 또는 1억원 이하의 벌금에 처할 수 있음을 엄중히 경고합니다.
개인정보보호법 상세보기
목적이외에 개인정보를 이용할 경우 관련 개인정보보호법
제18조(개인정보의 이용·제공 제한)
① 개인정보처리자는 개인정보를 제15조 제1항에 따른 범위를 초과하여 이용하거나 제17조 제1항 및 제3항에 따른 범위를 초과하여 제3자에게 제공하여서는 아니 된다.
② 제1항에도 불구하고 개인정보처리자는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 정보주체 또는 제3자의 이익을 부당하게 침해할 우려가 있을 때를 제외하고는 개인정보를 목적 외의 용도로 이용하거나 이를 제3자에게 제공할 수 있다. 다만, 제5호부터 제9호까지의 경우는 공공기관의 경우로 한정한다.
- 1. 정보주체로부터 별도의 동의를 받은 경우
- 2. 다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우
- 3. 정보주체 또는 그 법정대리인이 의사표시를 할 수 없는 상태에 있거나 주소불명 등으로 사전 동의를 받을 수 없는 경우로서 명백히 정보주체 또는 제3자의 급박한 생명, 신체, 재산의 이익을 위하여 필요하다고 인정되는 경우
- 4. 통계작성 및 학술연구 등의 목적을 위하여 필요한 경우로서 특정 개인을 알아볼 수 없는 형태로 개인정보를 제공하는 경우
- 5. 개인정보를 목적 외의 용도로 이용하거나 이를 제3자에게 제공하지 아니하면 다른 법률에서 정하는 소관 업무를 수행할 수 없는 경우로서 보호위원회의 심의·의결을 거친 경우
- 6. 조약, 그 밖의 국제협정의 이행을 위하여 외국정부 또는 국제기구에 제공하기 위하여 필요한 경우
- 7. 범죄의 수사와 공소의 제기 및 유지를 위하여 필요한 경우
- 8. 법원의 재판업무 수행을 위하여 필요한 경우
- 9. 형(刑) 및 감호, 보호처분의 집행을 위하여 필요한 경우
③ 개인정보처리자는 제2항제1호에 따른 동의를 받을 때에는 다음 각 호의 사항을 정보주체에게 알려야 한다. 다음 각 호의 어느 하나의 사항을 변경하는 경우에도 이를 알리고 동의를 받아야 한다.
- 1. 개인정보를 제공받는 자
- 2. 개인정보의 이용 목적(제공 시에는 제공받는 자의 이용 목적을 말한다)
- 3. 이용 또는 제공하는 개인정보의 항목
- 4. 개인정보의 보유 및 이용 기간(제공 시에는 제공받는 자의 보유 및 이용 기간을 말한다)
- 5. 동의를 거부할 권리가 있다는 사실 및 동의 거부에 따른 불이익이 있는 경우에는 그 불이익의 내용
④ 공공기관은 제2항제2호부터 제6호까지, 제8호 및 제9호에 따라 개인정보를 목적 외의 용도로 이용하거나 이를 제3자에게 제공하는 경우에는 그 이용 또는 제공의 법적 근거, 목적 및 범위 등에 관하여 필요한 사항을 안전행정부령으로 정하는 바에 따라 관보 또는 인터넷 홈페이지 등에 게재하여야 한다.
⑤ 개인정보처리자는 제2항 각 호의 어느 하나의 경우에 해당하여 개인정보를 목적 외의 용도로 제3자에게 제공하는 경우에는 개인정보를 제공받는 자에게 이용 목적, 이용 방법, 그 밖에 필요한 사항에 대하여 제한을 하거나, 개인정보의 안전성 확보를 위하여 필요한 조치를 마련하도록 요청하여야 한다. 이 경우 요청을 받은 자는 개인정보의 안전성 확보를 위하여 필요한 조치를 하여야 한다.
제71조(벌칙)
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처한다.
- 1. 제17조제1항제2호에 해당하지 아니함에도 같은 항 제1호를 위반하여 정보주체의 동의를 받지 아니하고 개인정보를 제3자에게 제공한 자 및 그 사정을 알고 개인정보를 제공받은 자
- 2. 제18조제1항·제2항, 제19조, 제26조제5항 또는 제27조제3항을 위반하여 개인정보를 이용하거나 제3자에게 제공한 자 및 그 사정을 알면서도 영리 또는 부정한 목적으로 개인정보를 제공받은 자
- 3. 제23조를 위반하여 민감정보를 처리한 자
- 4. 제24조제1항을 위반하여 고유식별정보를 처리한 자
- 5. 제59조제2호를 위반하여 업무상 알게 된 개인정보를 누설하거나 권한 없이 다른 사람이 이용하도록 제공한 자 및 그 사정을 알면서도 영리 또는 부정한 목적으로 개인정보를 제공받은 자
- 6. 제59조제3호를 위반하여 다른 사람의 개인정보를 훼손, 멸실, 변경, 위조 또는 유출한 자
※ 개인정보침해신고센터 안내 : 홈페이지(http://privacy.kisa.or.kr) 또는 전화(국번없이 118)

kr114에서 보았다고 말씀하세요